El gobernador de Jujuy, Carlos Sadir, comunicó que concretó la firma de los primeros decretos digitales que habilitan el pase a planta permanente de trabajadores del Poder Ejecutivo. La medida se realizó mediante el nuevo Sistema de Gestión Integral de Recursos Humanos de la Administración Pública Provincial (GIRHAP), marcando un paso clave en el proceso de digitalización del Estado.
En ese marco, el mandatario subrayó que el Gobierno provincial continúa avanzando en la modernización de la administración pública, con el objetivo de reducir la burocracia, optimizar los tiempos de gestión y reforzar el trabajo articulado entre las áreas de gobierno, a través de herramientas tecnológicas y soluciones informáticas.
Sistema de Gestión Integral de Recursos Humanos Provincial
Desde la Dirección Provincial de Personal, en conjunto con la Secretaría de Informática del Ministerio de Hacienda y Finanzas, se avanzó en la puesta en marcha del sub-sistema GIRHAP. Gracias a esta implementación, se gestionaron los primeros decretos digitales que formalizan el ingreso a planta permanente de agentes del Ejecutivo provincial.
El nuevo sistema permitirá sumar de manera gradual y progresiva todos los procesos vinculados a la gestión de recursos humanos, generar información clave para la liquidación de haberes y fortalecer el Legajo Único de Personal Informatizado, contribuyendo a una administración más eficiente, transparente y ordenada.
