Los jubilados y pensionados que cobran a través de la Administración Nacional de la Seguridad Social (Anses) dejarán de percibir un ingreso clave que se paga únicamente dos veces al año.
Mientras tanto, el organismo continúa con el calendario de pagos de junio, que se extenderá hasta el 29 de junio para los beneficiarios que perciben haberes superiores a la jubilación mínima.
Sin embargo, una vez finalizado ese cronograma, millones de titulares notarán una modificación en sus ingresos durante julio.
La principal razón es que el próximo mes ya no se abonará el medio aguinaldo, un pago extraordinario que durante junio incrementó de manera significativa los montos depositados en las cuentas de jubilados y pensionados.
Qué cambia para los jubilados de Anses en julio
Si bien en julio está confirmado un aumento del 2,1% por movilidad previsional, muchos beneficiarios cobrarán menos dinero que en junio debido a la ausencia del aguinaldo.
Cuánto cobró un jubilado de la mínima en junio
Por ejemplo, un jubilado que percibe el haber mínimo recibió durante junio una prestación de $403.317,99, un bono de hasta $70.000 y un aguinaldo de $201.658,99. De esta manera, el ingreso total pudo alcanzar los $674.976,98.
Cuánto cobrará un jubilado de la mínima en julio
Con el aumento previsto para julio, la jubilación mínima pasará a $411.787,67. No obstante, incluso si el Gobierno mantiene el bono de $70.000, el ingreso total sería de $481.787,67.
Esto implica una diferencia superior a $193.000 respecto de lo percibido durante junio, principalmente por la falta del aguinaldo.
Hasta cuándo se paga el calendario de junio
Anses completará el cronograma de pagos de junio con los jubilados y pensionados que cobran haberes superiores al mínimo.
Las fechas pendientes son las siguientes:
- DNI terminados en 0 y 1: 23 de junio.
- DNI terminados en 2 y 3: 24 de junio.
- DNI terminados en 4 y 5: 25 de junio.
- DNI terminados en 6 y 7: 26 de junio.
- DNI terminados en 8 y 9: 29 de junio.
Todos estos beneficiarios cobrarán el haber mensual junto con el medio aguinaldo correspondiente al primer semestre de 2026.
